Форма входа
Читем онлайн Принцип Оз. Достижение результатов через персональную и организационную ответственность - Том Смит
Шрифт:
-
+
Интервал:
-
+
Закладка:
Сделать
29
Национальная премия качества Малкольма Болдриджа (Malcolm Baldrige National Quality Award – MBNQA) была учреждена и утверждена указом президента США Р. Рейгана в августе 1987 года.
30
Глава 11 – глава Кодекса США о банкротстве, допускающая реорганизацию при использовании законов США обанкротстве. Согласно Главе 11, банкротом себя может объявить любое предприятие, организованное как корпорация или частная собственность, а также частные лица в индивидуальном порядке (хотя в основном используется для корпоративных организаций).
31
Американская актриса, исполнительница роли Дороти Гейл в фильме «Волшебник страны Оз» 1939 года.
На этой странице вы можете бесплатно читать книгу Принцип Оз. Достижение результатов через персональную и организационную ответственность - Том Смит бесплатно.
Похожие на Принцип Оз. Достижение результатов через персональную и организационную ответственность - Том Смит книги
- Заряженные на результат. Культура высокой эффективности на практике - Нил Доши - Корпоративная культура, бизнес
- 5 языков признательности на работе. Как наладить отличные отношения с коллегами и показать, насколько вы их цените - Чепмен Гэри - Корпоративная культура, бизнес
- Правила лучших CEO - Уильям Торндайк - Корпоративная культура, бизнес
- Winning the Hearts: Достучаться до сердец сотрудников - Надежда Макова - Корпоративная культура, бизнес
- Стоимость ≠ ценность. Современные методики картирования потоков создания ценности с применением правила 80/20 - Филипп Семёнычев - Корпоративная культура, бизнес
- Дело не в кофе: Корпоративная культура Starbucks - Говард Бехар - Корпоративная культура, бизнес
- Документальное кино от менедЖера по продаЖам, или Работа через букву "Ж" - Мухин Роман - Корпоративная культура, бизнес
- Организационная культура. Учебное пособие - Ирина Беликова - Корпоративная культура, бизнес
- Корпоративная культура Toyota: Уроки для других компаний - Майкл Хосеус - Корпоративная культура, бизнес
- Корпорациям закон не писан. Как привлечь корпорации к ответственности по международному праву за нарушения прав человека в беднейших государствах - Станислав Натапов - Корпоративная культура, бизнес